El personal del Consorci de Biblioteques de Barcelona ha iniciado este martes, 26 de mayo, una huelga indefinida para denunciar la precarización estructural del servicio, reclamar mejores condiciones laborales y exigir la equiparación con el resto del personal municipal. La protesta, convocada por la Intersindical y la CGT, llega después de meses de paros parciales, especialmente los sábados, y coincide con las semanas previas a la selectividad, que en Catalunya se celebrará los días 9, 10 y 11 de junio.
La primera jornada de huelga ha tenido un impacto amplio en la red de bibliotecas. Según betevé, no se han decretado servicios mínimos, por lo que cada centro ha tenido que valorar si podía abrir en función del personal disponible. Finalmente, el Consorci ha informado de que solo han abierto 3 de las 39 bibliotecas que tenían que prestar servicio este martes, mientras que el comité de empresa ha situado el seguimiento provisional de la huelga en el 90%.
Los sindicatos convocantes reclaman “condiciones laborales dignas para garantizar un servicio de calidad” y denuncian jornadas partidas de hasta 11 horas, la posibilidad de encadenar seis o siete días consecutivos de trabajo y una media de 18 jornadas más al año que otros trabajadores con semanas laborales de cinco días. También exigen ampliar la plantilla, mejorar la conciliación, reconocer el papel profesional de las bibliotecas y aprobar un protocolo contra violencias.
El conflicto se produce tras la entrada en vigor del nuevo acuerdo de condiciones de trabajo del Ayuntamiento de Barcelona para el periodo 2025-2028, firmado por CCOO, UGT y CSIF, pero rechazado por la Intersindical y la CGT. El Consorci de Biblioteques sostiene que la negociación colectiva sigue activa y que esta misma tarde hay prevista una reunión entre las partes para abordar los nuevos horarios, la mejora de la conciliación y la reducción de desigualdades internas, especialmente en bibliotecas pequeñas y medianas.